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天津:優化人才政策激發創新活力
來源:青海省人力資源和社會保障廳 創建時間:2019-07-30 點擊量:



天津持續優化“海河英才”行動計劃和“海河工匠”建設政策,以服務打動人,以事業成就人,為高質量發展凝聚強大人才紅利。

“海河英才”行動計劃對戰略性新興產業領軍企業開辟引進人才“綠色通道”,由企業家拉單子、說了算,激發用人主體內生動力。將分散在多個部門的60項人才政策系統整合,構建“政策一個出口、引育一個進口、服務一個窗口”的工作體系,變單部門各自作戰為多部門聯合行動,使來津人才對“政策有哪些內容,自己能享受什么,到哪里去辦理”一目了然,辦理手續一次辦結。

“海河工匠”建設政策創新培養模式,挖掘企業優勢資源,促進技能培訓從“課堂”走進“車間”,實現訓用一致、精準匹配。首批“海河工匠”全部從戰略性新興產業和先進制造業選拔產生,每人獲得20萬元獎勵資助。

此外,優化留才環境,實施人才“綠卡”政策,提供一批人才公寓,構建涵蓋人才住房、子女入學、醫療保健、交通補貼等全方位服務保障體系。截至今年6月底,全市共引進各類人才17.2萬人,其中,技能型人才占23.5%,急需型和創業型人才占1.8%,戰略性新興產業高層次人才占20%。


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